Já ouviu falar no Black Founders Fund?
Essa é uma iniciativa do Google for Startups, para investimento de recursos financeiros em startups fundadas e lideradas por empreendedores negros e negras no Brasil.
“Segundo alguns dados do IBGE, 56% da população brasileira se autodeclara negra. Dos que estão no mercado de trabalho formal, 29% são donos dos seus próprios negócios, conforme dados do Instituto Locomotiva. No entanto, segundo o estudo, o empreendedorismo negro no brasil, realizado pela organização de criatividade e tendências pretas PretaHub, em parceria com o Plano CDE e JP Morgan, a maioria deles iniciou seus negócios com poupança própria ou de familíares e amigos.
Isso acontece, principalmente, pela existência de uma lacuna de mercado e pela dificuldade em acessar capital e conseguir crédito – cerca de 30% afirmam que tiveram crédito negado sem explicação.”
A iniciativa foi lançada em 2020, e tem alcançado grandes resultados desde então, promovendo ações de impacto e transformação.
Pensada justamente em ajudar a mudar a realidade de uma lacuna de diversidade, inclusão e acesso ao capital empreendedor, o Black Founders Fund tem como principal objetivo ampliar a diversidade racial no ecossistema de startups e apoiar empreendedores que estão construindo negócios com alto potencial de crescimento, possibilitando também que eles acessem capital para desenvolver seus negócios.
Além de recursos financeiros, o representante do Google for Startups no Brasil, André Barrence, garantiu que os beneficiários do Black Founders Fund recebessem orientação e suporte contínuos a produtos do Google, para ajudá-los a navegar por todas as etapas da jornada das startups.
Impulsionando impactos positivos
Como já falamos aqui, uma cultura organizacional que trata temas como diversidade e inclusão como estratégia, desenvolve um grande potencial para inovação e criatividade. Além disso, contribui para um ambiente de trabalho saudável e motivador, cultivando os valores da empresa.
Acreditamos que os temas citados acima, também propõem algo a mais do que reunir pessoas de diferentes origens, idades ou sexos. Como por exemplo, aceitar diferentes tipos de pensamentos, promover a igualdade e potencializar soluções criativas.
Empresas que praticam diversidade, inclusão e iniciativas ESG impulsionam novas perspectivas e a capacidade de pensar nas mais variadas soluções para uma determinada questão ou problema. E isso, contribui para a manutenção da empresa a longo prazo, pensando fora da caixa e contando com outros pontos de vista em um planejamento estratégico.
ESG = “Environmental, Social and Governance” – corresponde às práticas ambientais, sociais e de governança de uma empresa.
Como a Yoobe se encaixa em tudo isso?
Pensando em inclusão, diversidade e ESG, e em o que cada iniciativa propõe, a Yoobe continua se desenvolvendo em práticas ambientais, sociais e de governança, como:
Sustentabilidade:
Promovemos o consumo sustentável e a prática do não desperdício, com:
- Produtos feitos sob demanda – físicos, digitais e perecíveis;
- Quantidades mínimas de verdade (apenas o mínimo viável para produção);
- Incentivo ao uso de produtos sustentáveis.
Diversidade e inclusão:
Somos ativos dentro e fora da Yoobe:
- Criamos conteúdos educativos e inspiradores, para ajudar times de rh e marketing a praticarem diversidade e inclusão dentro da sua própria empresa;
- Praticamos iniciativas de liderança humanizada e People First: adotamos um conjunto de práticas para colocar os colaboradores do nosso time em primeiro lugar — acima do lucro, das tecnologias e dos processos.
- Ajudamos empresas a também praticarem People First através de campanhas de incentivo, reconhecimento e agradecimento aos seus colaboradores, constantemente;
- Nossa rede de produção promove iniciativas de capacitação de produtores em vulnerabilidade financeira e/ou social.
Yoobe recebe investimento do Google for Startups
Depois de compartilhar um pouco sobre o Black Founders Fund, e alguns outros temas que consideramos essenciais nesse processo, é com muita alegria que anunciamos a Yoobe como uma das startups selecionadas para receber investimento e apoio da iniciativa promovida pelo Google for Startups.
Nossos maiores desafios são: o lançamento da plataforma aberta até Abril de 2022, o fechamento da nossa rodada pre-seed e a expansão de produtores comprometidos com a sustentabilidade, inclusão e diversidade.
Queremos ser referência em soluções para empresas na promoção da cultura corporativa e o principal hub de serviços de customização sob demanda, impactando e engajando times mundialmente, através de produtos que acionem a cadeia de sustentabilidade, inclusão social e diversidade no Brasil e no mundo.
Um pouco sobre a história da Yoobe e seu fundador:
A Yoobe foi fundada por um empreendedor negro. Genau Lopes Junior sempre acreditou que a inovação seria a solução para muitos dos problemas do mundo. Apaixonado por tecnologia e design, buscou integrar o talento de pessoas em soluções que pudessem gerar renda e reconhecimento. Autodidata, aprendeu programação, se especializou em produção e indústria 4.0, voltada para a customização de produtos. Criou a Yoobe a fim de incentivar artistas digitais a promoverem suas artes em produtos personalizados, que pudessem ser consumidos por grandes audiências.
A primeira plataforma, lançada em 2018 (yoobe.me), era voltada principalmente para criadores de conteúdo e youtubers, incentivando a criação de lojas instantâneas, com produtos personalizados em tempo real, para seus seguidores. As comunidades se sentiram abraçadas por essas lojas, já que, pela plataforma era possível receber artes de fãs, gerando renda tanto para o dono da loja, quanto para quem desenhava e tinha sua arte aprovada para vender.
Em 2019, com o surgimento do trabalho remoto e as empresas lutando para fazer seus colaboradores se sentirem unidos e engajados, algumas startups começaram a criar sua loja corporativa. Essas empresas buscavam uma solução prática e simplificada para adquirir produtos corporativos customizados e entregá-los diretamente na casa de seus colaboradores.
Genau então lançou a nova plataforma (yoobe.co), totalmente voltada ao mundo corporativo. Esta nova solução, traz a automatização de todos os processos de criação, produção, estoque, logística e envio de produtos que promovem a cultura organizacional de empresas, engajando e criando conexões com colaboradores, parceiros e clientes. Mundialmente.
A Yoobe trabalha com fornecedores comprometidos com a responsabilidade social, impacto ambiental, segurança do produto, segurança da cadeia de suprimentos e qualidade e procedência dos insumos. Tendo diversos produtos sustentáveis e com uma rede de produção que promove programas de capacitação para produtores em vulnerabilidade financeira e/ou social.
Sua missão consiste em tornar o trabalho dos times de RH, cultura e marketing dentro das empresas muito mais fácil, automatizado e eficaz para manter colaboradores engajados e felizes. Tudo isso através do acesso à plataforma, com loja corporativa, itens selecionados, e um dashboard que facilita toda a gestão de envio de produtos ou kits.
